ZULEYMI GUADALUPE CUPUL COCOM - 12847089

Perfil del profesionista Zuleymi Guadalupe Cupul Cocom - 12847089

Cédula Profesional 12847089
Carrera PROFESIONAL TÉCNICO BACHILLER EN ADMINISTRACIÓN
Universidad COLEGIO NACIONAL DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA (CONALEP)
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 2022

Artículos recomendados

¿Qué diferencias existen en las verificaciones de antecedentes entre empresas del sector público y privado en México?

Las diferencias en las verificaciones de antecedentes entre empresas del sector público y privado en México pueden variar según las regulaciones específicas y los procedimientos internos. En general, las empresas del sector público a menudo tienen regulaciones más estrictas en términos de verificaciones de antecedentes debido a la naturaleza de los empleos gubernamentales y de seguridad. Esto puede implicar verificaciones más rigurosas y procesos de aprobación adicionales. En el sector privado, las verificaciones de antecedentes pueden variar según la política de cada empresa, pero generalmente se enfocan en la idoneidad y la integridad de los candidatos para el puesto en cuestión.

¿Cuál es el proceso de arbitraje en demandas laborales en México?

El arbitraje en demandas laborales en México es un proceso alternativo de resolución de disputas en el que un árbitro neutral escucha los argumentos de las partes y emite una decisión. Las partes pueden acordar someterse al arbitraje en lugar de un juicio laboral. El laudo arbitral es vinculante y debe ser cumplido.

¿Cuál es el proceso para solicitar una devolución de impuestos en México?

La devolución de impuestos en México se solicita a través del sistema del SAT y debe incluir documentación respaldatoria. El proceso varía según el tipo de impuesto y la situación fiscal del contribuyente.

¿Puedo obtener los antecedentes judiciales de una persona si soy parte en un litigio de responsabilidad por accidentes laborales o enfermedades ocupacionales?

Como parte en un litigio de responsabilidad por accidentes laborales o enfermedades ocupacionales en México, puedes solicitar los antecedentes judiciales del empleador o la empresa involucrada para respaldar tu caso y obtener información relevante en relación con los aspectos legales y las circunstancias laborales que llevaron a los accidentes o enfermedades. Esto se realiza a través de los procedimientos legales establecidos y con el respaldo de la autoridad judicial competente.

¿Cuáles son las sanciones por el mal uso de la información en una verificación de antecedentes en México?

El mal uso de la información en una verificación de antecedentes en México puede resultar en sanciones legales y financieras. Si una empresa utiliza información falsa o engañosa para tomar decisiones de empleo, puede enfrentar demandas y sanciones por daños y perjuicios. Además, las empresas deben cumplir con las leyes de protección de datos personales, y el incumplimiento de estas regulaciones puede dar lugar a multas y sanciones por parte de la autoridad de protección de datos en México.

¿Cuáles son las bases legales para realizar un embargo en México?

Las bases legales para llevar a cabo un embargo en México varían dependiendo del tipo de deuda o incumplimiento. Las leyes aplicables incluyen el Código de Comercio, el Código Civil, la Ley de Amparo, la Ley Federal de Procedimiento Contencioso Administrativo y otras leyes específicas relacionadas con deudas fiscales, laborales o comerciales.

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