SILVIA GONZALEZ MORA - 6076757

Perfil del profesionista Silvia Gonzalez Mora - 6076757

Cédula Profesional 6076757
Carrera LICENCIATURA EN SISTEMAS COMPUTARIZADOS E INFORMÁTICA
Universidad UNIVERSIDAD IBEROAMERICANA, PUEBLA (GOLFO CENTRO)
Estado PUEBLA
País MÉXICO
Año 2009

Artículos recomendados

¿Cómo se manejan los casos de extradición en México que involucran a personas con necesidades especiales?

Se toman medidas específicas para atender las necesidades de personas con discapacidad u otras condiciones especiales durante el proceso de extradición, garantizando su acceso a la justicia y el respeto a sus derechos.

¿Cuáles son las diferencias entre un contrato de venta y un contrato de arrendamiento en México?

Un contrato de venta transfiere la propiedad, mientras que un contrato de arrendamiento otorga el derecho de uso temporal. Además, los plazos y obligaciones varían entre ambos tipos de contratos.

¿Cuál es el proceso para disolver un matrimonio por abandono conyugal en México?

Para disolver un matrimonio por abandono conyugal en México, se debe presentar una demanda ante un juez, demostrando el abandono por parte de uno de los cónyuges y solicitando el divorcio.

¿Cuál es el impacto de la violencia relacionada con el crimen organizado en el sistema de justicia mexicano?

La violencia relacionada con el crimen organizado tiene un impacto devastador en el sistema de justicia mexicano al amenazar la integridad de operadores judiciales, obstaculizar la impartición de justicia, generar temor en la población y debilitar la confianza en las instituciones democráticas.

¿Cuál es la estructura del gobierno mexicano?

El gobierno mexicano se divide en tres poderes: el poder ejecutivo, encabezado por el presidente; el poder legislativo, que consta de dos cámaras: el Senado y la Cámara de Diputados; y el poder judicial, representado por la Suprema Corte de Justicia de la Nación.

¿Puede un candidato apelar una decisión de no contratación basada en los resultados de la verificación de antecedentes en México?

Sí, un candidato puede apelar una decisión de no contratación basada en los resultados de la verificación de antecedentes en México. Si el candidato considera que la decisión es injusta o que se basa en información incorrecta, puede presentar una apelación o una queja a la empresa. La empresa debe revisar la apelación de manera justa y transparente, y proporcionar al candidato la oportunidad de presentar pruebas o aclaraciones. Si no se resuelve satisfactoriamente, el candidato puede recurrir a las autoridades de protección de datos o buscar asesoramiento legal.

Otros perfiles similares a Silvia Gonzalez Mora