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¿Cuál es la relación entre la migración y la educación en México?
La migración puede estar relacionada con la educación en México al influir en la movilidad estudiantil, la calidad de la enseñanza, y el acceso a oportunidades educativas para niños, jóvenes y adultos en áreas de origen y destino de los migrantes, lo que puede afectar el desarrollo personal y profesional de las personas afectadas.
¿Cuál es la relación entre el lavado de activos y el tráfico ilegal de productos y bienes en México, y qué medidas se están tomando para prevenir esta conexión?
El lavado de activos y el tráfico ilegal de productos pueden estar relacionados, ya que los fondos ilícitos pueden ser utilizados para adquirir productos ilegales. México aborda esta relación mediante regulaciones y supervisión en sectores involucrados.
¿Puede el arrendador negarse a renovar un contrato de arrendamiento sin motivo en México?
El arrendador tiene la opción de no renovar un contrato de arrendamiento al final de su vigencia, pero debe notificar su decisión con la antelación requerida y sin discriminación o motivo injustificado. No puede negarse sin una justificación válida.
¿Qué es la FIEL y cómo puedo obtenerla en México?
La FIEL (Firma Electrónica Avanzada) es un mecanismo de identificación digital utilizado en trámites y servicios en línea en México. Puedes obtenerla solicitando un certificado digital ante el Servicio de Administración Tributaria (SAT) y siguiendo el proceso establecido.
¿Qué medidas ha implementado México para fortalecer su marco legal y regulador en la lucha contra el lavado de activos?
México ha implementado leyes, reglamentos y reformas para cumplir con estándares internacionales, como la Ley Antilavado y la creación de la UIF, como parte de sus esfuerzos para combatir el lavado.
¿Cuáles son los derechos de los trabajadores con contrato de trabajo por destajo en México
Los derechos de los trabajadores con contrato de trabajo por destajo en México incluyen el derecho a recibir una remuneración justa y proporcional a la cantidad y calidad del trabajo realizado, el derecho a la seguridad y salud en el trabajo, y el derecho a participar en la negociación de las condiciones laborales y tarifas por unidad de producción.
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