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¿Cómo se evalúa la gestión de activos en la debida diligencia en México?
La gestión de activos es un componente importante en la debida diligencia en México. Esto implica la revisión de activos tangibles e intangibles, como propiedades, equipos, inventario y propiedad intelectual. Se deben evaluar la titularidad de los activos, su estado, depreciación y cualquier problema potencial. También es fundamental considerar la estrategia de gestión de activos y su alineación con los objetivos de negocio. La gestión adecuada de activos puede influir en la eficiencia y el valor de la empresa.
¿Qué ley regula los derechos de los cónyuges en cuanto a la paternidad/maternidad durante el matrimonio en México?
Los derechos de los cónyuges en cuanto a la paternidad/maternidad durante el matrimonio en México están regulados por el Código Civil Federal y los códigos civiles estatales, los cuales establecen las disposiciones sobre la determinación de la filiación de los hijos y los derechos y obligaciones de los padres.
¿Existen leyes que regulan la obtención y el uso de antecedentes disciplinarios en México?
Sí, en México existen leyes y regulaciones que rigen la obtención y el uso de antecedentes disciplinarios, como la Ley General de Protección de Datos Personales en Posesión de Sujetos Obligados y la Ley Nacional de Ejecución Penal. Estas leyes establecen ciertos procedimientos y restricciones en la obtención y manejo de esta información.
¿Qué es el contrato de trabajo en el sector de la publicidad y marketing en el derecho mercantil mexicano
El contrato de trabajo en el sector de la publicidad y marketing en el derecho mercantil mexicano es aquel en el cual una persona presta servicios en actividades relacionadas con la planificación, creación, ejecución, análisis o gestión de estrategias publicitarias y de marketing, bajo la dirección de un empleador, a cambio de una remuneración.
¿Cuál es la protección legal de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito de la diversidad sexual en México?
México La protección de los derechos de las personas en situación de violencia por motivos de género en el ámbito de la diversidad sexual es una preocupación en México. Existen leyes y políticas que buscan prevenir, sancionar y erradicar la violencia por motivos de orientación sexual e identidad de género, garantizando la igualdad, el respeto y la no discriminación. Se fortalecen los mecanismos de denuncia y atención a las víctimas, se promueve la sensibilización y la capacitación sobre los derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales, transgénero y queer (LGBTQ+), y se fomenta la inclusión y el respeto hacia todas las orientaciones sexuales e identidades de género en la sociedad.
¿Cómo ha impactado la migración en la integración laboral de las personas con discapacidad en México?
La migración ha impactado la integración laboral de las personas con discapacidad en México al promover la adopción de políticas y programas de inclusión laboral, así como alentar la creación de empleos accesibles y entornos laborales inclusivos para personas con diversidad funcional.
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