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¿Cuáles son los derechos de los trabajadores con contrato de trabajo a tiempo completo en México
Los derechos de los trabajadores con contrato de trabajo a tiempo completo en México incluyen el derecho a una jornada laboral máxima de 48 horas semanales, el derecho a recibir un salario mínimo conforme a la legislación vigente, y el derecho a disfrutar de descansos semanales y vacaciones remuneradas.
¿Qué es la Lotería Mexicana y cuál es su origen
La Lotería Mexicana es un juego de mesa tradicional mexicano similar al bingo, que utiliza cartas ilustradas en lugar de números. Tiene sus raíces en el período colonial y se ha convertido en un elemento central de las reuniones familiares y festividades en México.
¿Cuáles son las consecuencias legales del delito de alteración de pruebas en México?
La alteración de pruebas, que implica manipular o modificar evidencia o elementos relevantes en un proceso legal, se considera un delito en México. Las consecuencias legales pueden incluir sanciones penales, la invalidez de las pruebas alteradas y la imposición de medidas para proteger la integridad del proceso judicial. Se promueve la transparencia y la veracidad en la administración de justicia, y se implementan acciones para prevenir y sancionar la alteración de pruebas.
¿Cómo afectan las sanciones a los empleados y trabajadores de un contratista sancionado en México?
Las sanciones pueden afectar a los empleados y trabajadores de un contratista sancionado al poner en riesgo sus empleos y estabilidad financiera. También pueden ser excluidos de proyectos gubernamentales futuros.
¿Cuáles son las consecuencias legales del delito de tráfico de menores en México?
El tráfico de menores, que implica el traslado o comercio ilegal de niños con fines de explotación, adopciones ilegales u otros propósitos ilícitos, se considera un delito grave en México. Las consecuencias legales pueden incluir sanciones penales severas, la protección y recuperación de los menores involucrados, y la cooperación internacional para combatir este delito. Se promueve la protección de los derechos de los niños y se implementan acciones para prevenir y sancionar el tráfico de menores.
¿Cuáles son las diferencias entre una demanda individual y una colectiva en México?
Una demanda individual se presenta cuando un empleado o empleador presenta una demanda laboral específica. En contraste, una demanda colectiva (o acción colectiva) involucra a un grupo de empleados que presentan una demanda conjunta por cuestiones similares, como salarios no pagados o condiciones laborales inseguras.
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