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¿Qué es el derecho de la navegación y comercio marítimo en México?
El derecho de la navegación y comercio marítimo regula las relaciones jurídicas derivadas de las actividades marítimas, como la navegación, transporte marítimo, comercio naval, seguridad marítima, protección del medio ambiente marino, y otros aspectos relacionados con la actividad económica en los mares y océanos.
¿Cuáles son las ventajas de implementar un sistema de gestión de cumplimiento normativo (SGCN) en una empresa en México?
Un SGCN ayuda a estandarizar los procesos de cumplimiento, mejora la eficiencia y la transparencia, y proporciona un marco para evaluar y mejorar el rendimiento de cumplimiento. Esto puede conducir a una mejor toma de decisiones y una gestión más efectiva del cumplimiento normativo.
¿Cuál es el papel de la cooperación entre gobiernos y organizaciones internacionales en la sanción de contratistas en México?
La cooperación entre gobiernos y organizaciones internacionales puede ser crucial para investigar y sancionar a contratistas en casos de corrupción transfronteriza o delitos económicos que involucren a empresas extranjeras.
¿Qué ley regula los derechos de los cónyuges en cuanto a la reproducción asistida durante el matrimonio en México?
Los derechos de los cónyuges en cuanto a la reproducción asistida durante el matrimonio en México están regulados por diversas disposiciones legales y normativas, las cuales establecen los requisitos y procedimientos para acceder a técnicas de reproducción asistida, así como los derechos y responsabilidades de los cónyuges en este contexto.
¿Qué es la acción de rectificación de acta en el derecho civil mexicano?
La acción de rectificación de acta es el procedimiento legal para corregir errores u omisiones en actas de estado civil, como actas de nacimiento, matrimonio o defunción.
¿Puede un empleador en México tomar decisiones de contratación basadas en antecedentes judiciales sin el consentimiento del solicitante?
En México, la toma de decisiones de contratación basadas en antecedentes judiciales generalmente requiere el consentimiento del solicitante. Un empleador debe obtener el consentimiento del candidato para llevar a cabo una verificación de antecedentes. El solicitante tiene derecho a ser informado sobre la verificación y a proporcionar o denegar su consentimiento.
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