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¿Cuál es la diferencia entre el contrato de trabajo intermitente y el contrato de trabajo por tiempo parcial en México
La diferencia principal entre el contrato de trabajo intermitente y el contrato de trabajo por tiempo parcial en México radica en la regularidad y continuidad en la prestación de servicios. Mientras que en el contrato de trabajo por tiempo parcial se establece una jornada laboral reducida pero regular, en el contrato de trabajo intermitente se alternan períodos de trabajo con períodos de inactividad, de acuerdo con las necesidades del empleador.
¿Qué medidas se toman para garantizar la protección de los derechos de los trabajadores migrantes en casos de extradición en México?
Se establecen salvaguardas especiales y procedimientos para proteger los derechos de los trabajadores migrantes en casos de extradición en México, asegurando su acceso a la justicia y la protección contra la explotación laboral.
¿Cómo se puede abordar la verificación de listas de riesgos en el sector de tecnología financiera (fintech) en México?
El sector de tecnología financiera (fintech) en México también debe abordar la verificación de listas de riesgos. Puede utilizar soluciones tecnológicas avanzadas para automatizar el proceso de verificación y garantizar el cumplimiento de las regulaciones. La colaboración con autoridades reguladoras y el acceso a bases de datos actualizadas son claves para el éxito en este sector.
¿Cuál es el papel de la biometría en la seguridad de las transacciones bancarias en México?
La biometría desempeña un papel importante en la seguridad de las transacciones bancarias en México al proporcionar un método confiable de autenticación basado en características físicas únicas, como huellas dactilares, reconocimiento facial y voz, que son difíciles de replicar o falsificar.
¿Cómo ha cambiado la migración de México hacia Europa en los últimos años en términos de migración por motivos de familia?
La migración de México hacia Europa ha experimentado cambios en los últimos años en términos de migración por motivos de familia, con un aumento en la movilidad de familiares y dependientes que buscan reunirse con migrantes en países europeos, lo que ha impactado en los flujos migratorios y en las políticas de reunificación familiar.
¿Cuáles son las características del contrato de trabajo en el sector de la energía y recursos naturales en México
Las características del contrato de trabajo en el sector de la energía y recursos naturales en México incluyen el conocimiento en regulaciones y políticas energéticas y ambientales, la experiencia en operaciones y proyectos de exploración y producción de hidrocarburos, la habilidad para implementar tecnologías limpias y energías renovables, la gestión de impactos ambientales y sociales de proyectos extractivos, así como el compromiso con la sostenibilidad y conservación de los recursos naturales.
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