MONICA GONZALEZ CARCAMO - 4597443

Perfil del profesionista Monica Gonzalez Carcamo - 4597443

Cédula Profesional 4597443
Carrera LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA SOCIAL
Universidad UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE TLAXCALA
Estado TLAXCALA
País MÉXICO
Año 2005

Artículos recomendados

¿Cómo se garantiza el acceso a la justicia para los pueblos indígenas en México?

Se están implementando medidas para garantizar el acceso a la justicia para los pueblos indígenas en México, incluyendo la capacitación de operadores del sistema en materia de derechos

¿Cuáles son las consecuencias legales del delito de apología del delito en México?

La apología del delito, que implica el elogio, justificación o promoción pública de conductas delictivas, se considera un delito en México. Las consecuencias legales pueden incluir sanciones penales, la prevención de la incitación a la comisión de delitos y la implementación de medidas para prevenir y sancionar la apología del delito. Se promueve el respeto a la ley y la prevención de la violencia, y se implementan acciones para prevenir y combatir este delito.

¿Qué es el delito de violencia en el deporte en el derecho penal mexicano?

El delito de violencia en el deporte en el derecho penal mexicano se refiere a cualquier acción agresiva o violenta que se produce durante la práctica deportiva, ya sea entre jugadores, aficionados o contra árbitros, y está castigado con penas que van desde amonestaciones hasta la privación de libertad, dependiendo del grado de violencia y las circunstancias del caso.

¿Cuáles son las prácticas comunes de verificación de antecedentes en México en el ámbito laboral?

Las prácticas comunes de verificación de antecedentes en México en el ámbito laboral incluyen la solicitud de una carta de no antecedentes penales, la revisión de registros judiciales y penales, la verificación de referencias laborales y, en algunos casos, la contratación de empresas de verificación de antecedentes. Estas prácticas pueden variar según el tipo de empleo y la política de contratación de la empresa.

¿Cuáles son los tipos comunes de antecedentes disciplinarios que se buscan al contratar empleados en México?

Los empleadores en México suelen buscar antecedentes disciplinarios relacionados con delitos graves, como homicidio, robo, narcotráfico, abuso sexual, entre otros. También pueden verificar antecedentes de violencia doméstica, agresiones, fraude y delitos relacionados con el trabajo, como el robo a empleadores anteriores. El alcance de la verificación puede variar según la naturaleza del empleo y sus requisitos.

¿Cuál es el papel de la educación en ética y anticorrupción en la prevención de abusos financieros por parte de PEP en México?

La educación en ética y anticorrupción es fundamental para prevenir abusos financieros, ya que promueve la integridad y la conciencia de las responsabilidades de las PEP.

Otros perfiles similares a Monica Gonzalez Carcamo