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¿Cómo se aborda la relación entre el lavado de activos y la explotación ilegal de recursos naturales, como la minería ilegal, en México?
México trabaja en la identificación y prevención de la explotación ilegal de recursos naturales, ya que esta actividad puede estar relacionada con el lavado de activos. Se implementan regulaciones y monitoreo para prevenir la entrada de fondos ilícitos en la industria de los recursos naturales.
¿Qué es el contrato de trabajo en el derecho mercantil mexicano
El contrato de trabajo en el derecho mercantil mexicano es aquel mediante el cual una persona, llamada trabajador, se compromete a prestar sus servicios de manera subordinada a otra persona, llamada empleador, a cambio de una remuneración.
¿Qué es el endoso en el derecho mercantil mexicano
El endoso en el derecho mercantil mexicano es la declaración inserta en un título de crédito, como un cheque, un pagaré o una letra de cambio, mediante la cual el titular del título transfiere su derecho de cobro a otra persona, llamada endosatario.
¿Qué acciones ha tomado México para promover la igualdad racial y étnica a nivel internacional?
México ha implementado acciones para promover la igualdad racial y étnica a nivel internacional, incluyendo políticas de inclusión, reconocimiento de la diversidad cultural y promoción de los derechos de los pueblos indígenas y afrodescendientes. Participa en iniciativas internacionales para combatir la discriminación racial y promover la equidad y la justicia social para todas las personas.
¿Cuál es el papel de la cooperación entre gobiernos y organizaciones internacionales en la sanción de contratistas en México?
La cooperación entre gobiernos y organizaciones internacionales puede ser crucial para investigar y sancionar a contratistas en casos de corrupción transfronteriza o delitos económicos que involucren a empresas extranjeras.
¿Cómo se resuelven los casos de derechos laborales en México?
Los casos de derechos laborales en México pueden resolverse a través de procedimientos administrativos y judiciales. Los trabajadores pueden presentar quejas ante la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) para resolver disputas con empleadores. Si no se llega a un acuerdo, se puede recurrir a la Junta de Conciliación y Arbitraje. En los casos más complejos, los tribunales laborales pueden intervenir. La reforma laboral en México ha implementado cambios significativos en la resolución de conflictos laborales.
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