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¿Es posible modificar un contrato de arrendamiento en México después de su firma?
Un contrato de arrendamiento puede modificarse después de su firma, pero ambas partes deben estar de acuerdo y realizar las modificaciones por escrito mediante una adenda o anexo al contrato original.
¿Cómo se garantiza la imparcialidad y la justicia en el proceso de sanción a contratistas en México?
La imparcialidad y la justicia en el proceso de sanción a contratistas en México se logran a través de la transparencia, la revisión de pruebas y la oportunidad de que los acusados presenten su defensa. También existen mecanismos de apelación para garantizar la revisión de decisiones.
¿Cuáles son los requisitos para impugnar la presunción de muerte en el derecho civil mexicano?
Los requisitos incluyen presentar pruebas que demuestren que la persona declarada como fallecida está viva, seguir el proceso judicial correspondiente y respetar los plazos establecidos por la ley.
¿Qué es la tortura en el derecho penal mexicano?
La tortura en el derecho penal mexicano es el delito que consiste en infligir deliberadamente dolor físico o mental a una persona con el fin de obtener información, confesión o castigarla por algún motivo, y está prohibida tanto por la legislación nacional como por los tratados internacionales de derechos humanos.
¿Cuál es la importancia del Día de la Independencia en México
El Día de la Independencia de México, celebrado el 16 de septiembre, conmemora el inicio de la lucha por la independencia de México del dominio español en 1810. Es una festividad nacional que se celebra con desfiles, eventos cívicos, música y el tradicional grito de independencia.
¿Cómo pueden las empresas en México protegerse contra ataques de ingeniería social dirigidos a empleados?
Las empresas en México pueden protegerse contra ataques de ingeniería social dirigidos a empleados mediante la implementación de programas de capacitación en concientización sobre seguridad, la realización de simulacros de phishing, y la promoción de una cultura de seguridad donde los empleados se sientan cómodos informando sobre actividades sospechosas.
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