LORENA MARTÍNEZ ORTÍZ - 1478286

Perfil del profesionista Lorena Martínez Ortíz - 1478286

Cédula Profesional 1478286
Carrera PROFNAL. TEC. EN HOTELERÍA Y GASTRONOMÍA
Universidad COLEGIO NACIONAL DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 1990

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¿Cuál es el plazo de retención de registros financieros relacionados con las PEP en México?

Las instituciones financieras suelen estar obligadas a retener registros durante un período determinado, que puede variar según las regulaciones y la naturaleza de la transacción.

¿Qué es la acción de filiación adoptiva en el derecho civil mexicano?

La acción de filiación adoptiva es el proceso legal mediante el cual se establece legalmente la relación de paternidad y filiación entre un adoptante y un adoptado.

¿Cuál es el proceso para solicitar una visa de inversionista (Visa EB-5) desde México?

La Visa EB-5 es una opción para los mexicanos que desean invertir en un proyecto comercial en los Estados Unidos y obtener la residencia permanente. Para solicitar la Visa EB-5, debes realizar una inversión sustancial en un nuevo proyecto comercial que cumpla con ciertos criterios, como la creación de empleo. El monto mínimo de inversión varía según la ubicación del proyecto, pero generalmente es de $1.8 millones o $900,000 si el proyecto se encuentra en un área de empleo objetivo (TEA). Además, debes demostrar que tu inversión creará al menos 10 empleos a tiempo completo para trabajadores calificados en los Estados Unidos. Después de realizar la inversión y presentar la solicitud de visa EB-5, debes someterte a un proceso de revisión y aprobación. Una vez aprobada, puedes obtener la residencia permanente condicional por dos años. Después de ese período, debes presentar una solicitud para eliminar la condición y obtener la residencia permanente incondicional. La Visa EB-5 es un proceso complejo y requiere asesoramiento legal especializado.

¿Cuáles son las consideraciones para la verificación de personal en empresas de tamaño pequeño en México?

Las empresas de tamaño pequeño en México también pueden beneficiarse de la verificación de personal. Aunque pueden tener recursos limitados, es fundamental adaptar las verificaciones a sus necesidades y presupuesto. Pueden enfocarse en aspectos críticos como la revisión de antecedentes penales y la validación de referencias, además de aprovechar servicios de empresas de verificación de antecedentes. La privacidad de datos sigue siendo esencial, independientemente del tamaño de la empresa.

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