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¿Qué es la patria potestad subsidiaria en México y en qué casos se otorga?
La patria potestad subsidiaria en México es una forma de patria potestad en la cual un tercero, distinto a los padres biológicos, es designado para ejercer la patria potestad sobre un menor. Se otorga en casos excepcionales donde se considere que es necesario proteger el bienestar y los derechos del menor, por ejemplo, cuando los padres son incapaces o se encuentran en situaciones de riesgo para el hijo/a.
¿Qué es la acción de emancipación en el derecho civil mexicano?
La acción de emancipación es el procedimiento legal mediante el cual un menor de edad adquiere la capacidad legal para administrar sus bienes y contraer ciertos actos jurídicos antes de alcanzar la mayoría de edad.
¿Qué es el delito de abuso sexual infantil en el derecho penal mexicano?
El delito de abuso sexual infantil en el derecho penal mexicano se refiere a cualquier acción de naturaleza sexual que se comete contra un menor de edad, y está castigado con penas que van desde largas condenas de prisión hasta la cadena perpetua, dependiendo del grado de abuso y las consecuencias para la integridad física y emocional del menor.
¿Cuál es la diferencia entre el contrato de trabajo de interinidad y el contrato de trabajo por tiempo determinado en México
La diferencia principal entre el contrato de trabajo de interinidad y el contrato de trabajo por tiempo determinado en México radica en la causa de la temporalidad. Mientras que en el contrato de trabajo por tiempo determinado se establece un plazo fijo de duración independientemente de la causa, en el contrato de interinidad la temporalidad está vinculada a la ausencia temporal de otro trabajador.
¿Cuál es el proceso de revisión y aprobación de expedientes judiciales en el sistema de justicia laboral en México?
El proceso de revisión y aprobación de expedientes judiciales en el sistema de justicia laboral en México implica la evaluación de casos relacionados con conflictos laborales y relaciones de trabajo. Los tribunales laborales revisan los expedientes para garantizar que se haya seguido la legislación laboral y que se hayan respetado los derechos de los trabajadores y empleadores. La revisión puede llevar a la confirmación, modificación o anulación de decisiones judiciales en casos laborales.
¿Cuál es la duración del usufructo en el derecho civil mexicano?
La duración del usufructo puede ser temporal, vitalicio o por tiempo indefinido, dependiendo de lo establecido en el título constitutivo o la ley.
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