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¿Cuáles son las principales leyes que regulan el derecho de la gestión del desarrollo urbano en México?
Las principales leyes son la Ley General de Asentamientos Humanos, Ordenamiento Territorial y Desarrollo Urbano, la Ley de Desarrollo Urbano del Estado de Jalisco, la Ley de Vivienda del Estado de México, la Ley de Asentamientos Humanos y Desarrollo Urbano Sustentable del Distrito Federal, entre otras disposiciones específicas relacionadas con el derecho de la gestión del desarrollo urbano.
¿Cuál es el papel de la evaluación de riesgos en la implementación de KYC en México?
La evaluación de riesgos desempeña un papel central en la implementación de KYC en México al ayudar a las instituciones financieras a determinar el nivel de diligencia debida necesario para cada cliente. Esto garantiza que los recursos se centren en los clientes de mayor riesgo.
¿Cuál es el papel de los defensores de oficio en la revisión y presentación de expedientes judiciales en México?
Los defensores de oficio en México tienen un papel importante en la revisión y presentación de expedientes judiciales, especialmente en casos en los que las partes no pueden costear un abogado particular. Los defensores revisan los expedientes para representar a sus clientes, presentar pruebas y argumentos legales, y garantizar que se respeten los derechos de los acusados. Su labor es esencial para garantizar un juicio justo y equitativo.
¿Cuál es el impacto del incumplimiento normativo en la relación con los socios comerciales y proveedores en México?
El incumplimiento normativo puede dañar la relación con socios comerciales y proveedores, ya que puede llevar a conflictos legales, pérdida de confianza y daño a la reputación. Cumplir con las regulaciones es esencial para mantener relaciones comerciales sólidas.
¿Cuáles son los derechos de los hijos en cuanto a la herencia en México?
En México, los hijos tienen derechos sucesorios y pueden heredar de sus padres. Tienen derecho a recibir una parte de la herencia, que puede variar dependiendo de la existencia de otros herederos y del régimen sucesorio aplicable, ya sea legítima, testada o intestada.
¿Qué es la reinstalación en una demanda laboral en México?
La reinstalación se refiere a la reintegración de un empleado despedido de manera injustificada a su puesto de trabajo anterior. En una demanda laboral exitosa, el tribunal puede ordenar la reinstalación del empleado junto con el pago de salarios caídos y prestaciones pendientes.
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