ALI ALDAIR ROJAS MARTINEZ - 13035148

Perfil del profesionista Ali Aldair Rojas Martinez - 13035148

Cédula Profesional 13035148
Carrera LICENCIATURA EN INGENIERÍA INDUSTRIAL
Universidad INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL
Estado CIUDAD DE MÉXICO
País MÉXICO
Año 2022

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¿Cuál es el papel de la Secretaría de la Defensoría Pública en México?

La Secretaría de la Defensoría Pública es la entidad encargada de brindar asistencia jurídica gratuita a las personas que no pueden costear sus propios servicios legales. Su función principal es garantizar el acceso a la justicia y el derecho a la defensa de las personas en situación de vulnerabilidad, promoviendo la igualdad procesal y la protección de los derechos fundamentales.

¿Cómo se pueden consultar las regulaciones fiscales vigentes en México?

Las regulaciones fiscales vigentes en México se pueden consultar en el sitio web oficial del SAT, así como en el Diario Oficial de la Federación (DOF). Mantenerse informado sobre las regulaciones es esencial para cumplir con las obligaciones fiscales y mantener buenos antecedentes fiscales.

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Compartir información de verificaciones de antecedentes con terceros en México debe hacerse con precaución y cumplir con las leyes de protección de datos. Las implicaciones legales pueden variar según la naturaleza de la información compartida y el consentimiento del candidato. Si se comparte información sin el consentimiento adecuado o si se utiliza de manera inapropiada, la empresa puede enfrentar sanciones legales y demandas por parte del candidato afectado. Es fundamental que las empresas sean transparentes y cumplan con las regulaciones de protección de datos al compartir información de verificación con terceros.

¿Cuál es el proceso de notificación a las autoridades en caso de identificar una transacción sospechosa relacionada con una PEP?

Las instituciones financieras deben notificar a la Unidad de Inteligencia Financiera (UIF) y proporcionar detalles de la transacción sospechosa, lo que inicia una investigación por parte de las autoridades.

¿Qué consecuencias legales puede enfrentar un empleador que no verifica los antecedentes disciplinarios de sus empleados en México?

Un empleador que no verifica los antecedentes disciplinarios de sus empleados en México puede enfrentar consecuencias legales, como la responsabilidad en caso de que un empleado cause daños a terceros debido a su historial criminal no detectado. Además, en ciertos sectores, como la seguridad y el cuidado de menores, puede haber sanciones legales si no se realiza la debida diligencia en la contratación.

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Las empresas de tecnología mexicanas enfrentan desafíos como la falta de recursos y la creciente sofisticación de los ataques cibernéticos al tratar de protegerse del fraude por internet.

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