ALEJANDRA DE JESÚS GASTÉLUM CONTRERAS - 8444717

Perfil del profesionista Alejandra De Jesús Gastélum Contreras - 8444717

Cédula Profesional 8444717
Carrera LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
Universidad UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SINALOA
Estado SINALOA
País MÉXICO
Año 2014

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¿Qué es el Xoloitzcuintle y cuál es su importancia en la cultura mexicana

El Xoloitzcuintle, también conocido como perro azteca o perro mexicano sin pelo, es una raza de perro originaria de México y una de las más antiguas de América. Era considerado sagrado por las antiguas civilizaciones mesoamericanas, como los aztecas, y se creía que tenía poderes protectores y curativos. El Xoloitzcuintle es importante en la cultura mexicana porque es un símbolo de la identidad nacional y la herencia indígena de México, además de ser apreciado por su lealtad, inteligencia y carácter dócil.

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El proceso de revisión de proveedores y contratistas en México en relación con la verificación de listas de riesgos implica la revisión de la información de identificación y antecedentes de estas partes antes de celebrar contratos o acuerdos comerciales. Esto garantiza que las empresas no estén involucradas con proveedores o contratistas que figuren en listas de sancionados o tengan conexiones con actividades ilícitas.

¿Cuáles son los requisitos para ejercer la acción de revocación de donaciones en el derecho civil mexicano?

Los requisitos incluyen demostrar que el donatario ha incurrido en alguna de las causales de ingratitud establecidas por la ley, y que se ejerza dentro del plazo establecido por la ley.

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La agilidad se valora en México, especialmente en empresas que buscan adaptarse rápidamente a cambios del mercado. Los candidatos deben demostrar la capacidad de ser flexibles, tomar decisiones rápidas y ajustarse a nuevas circunstancias.

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El contrato de trabajo en el sector del coaching y desarrollo personal en el derecho mercantil mexicano es aquel en el cual una persona presta servicios de acompañamiento, orientación, entrenamiento y desarrollo personal y profesional a individuos, grupos o empresas, con el objetivo de potenciar habilidades, superar obstáculos, alcanzar metas y mejorar el desempeño en diversas áreas de la vida, bajo la dirección de un empleador, a cambio de una remuneración.

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