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¿Cuáles son las características del contrato de trabajo en el sector de la arqueología en México
Las características del contrato de trabajo en el sector de la arqueología en México incluyen la aplicación de metodologías y técnicas de excavación y registro arqueológico, el análisis e interpretación de vestigios y contextos culturales, la colaboración con comunidades locales y autoridades en la protección del patrimonio, y el cumplimiento de normativas de protección arqueológica y cultural.
¿Qué es la "transferencia de precios" en el lavado de dinero y cómo se combate en México?
México La "transferencia de precios" es una técnica utilizada en el lavado de dinero que implica manipular los precios de las transacciones comerciales entre empresas relacionadas para transferir fondos ilícitos de un país a otro. Esto se logra inflando o subvaluando artificialmente los precios de los bienes o servicios intercambiados. En México, se combate la transferencia de precios a través de la implementación de regulaciones y controles más estrictos en el ámbito del comercio internacional. Se exige una mayor transparencia y documentación adecuada en las operaciones comerciales, así como la realización de auditorías y verificaciones para detectar posibles irregularidades. Asimismo, se promueve la cooperación con otras jurisdicciones y el intercambio de información para combatir la transferencia de precios como una forma de lavado de dinero.
¿Qué documentos son aceptados como comprobante de nacionalidad en México?
Los documentos aceptados como comprobante de nacionalidad en México incluyen el acta de nacimiento mexicana, la carta de naturalización y el pasaporte mexicano, entre otros.
¿Cuáles son los requisitos para ejercer la acción de extinción de concubinato en el derecho civil mexicano?
Los requisitos incluyen presentar pruebas que demuestren la voluntad de poner fin a la convivencia, entre otros establecidos por la ley.
¿Cuál es el enfoque de la selección de personal en empresas de tecnología en México?
En empresas de tecnología en México, la selección de personal se centra en la evaluación de habilidades técnicas, la capacidad de innovación y la adaptabilidad a entornos de rápido cambio. También se valoran las habilidades de programación, análisis de datos y conocimientos tecnológicos avanzados.
¿Cómo afecta la verificación de antecedentes a los derechos de privacidad de los candidatos en México?
La verificación de antecedentes puede afectar los derechos de privacidad de los candidatos en México, pero es importante que se realice de manera justa y respetando la legislación vigente. Los candidatos tienen derecho a saber qué información se recopilará, dar su consentimiento, revisar los resultados y corregir cualquier inexactitud. Esto ayuda a equilibrar la necesidad de las empresas de tomar decisiones de empleo informadas con los derechos de privacidad de los candidatos.
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